Wir entwickeln Potenziale nachhaltig und für die Zukunft.

Wir entwickeln Potenziale nachhaltig und für die Zukunft.

Wir verwandeln Brachflächen in nachhaltige und dynamische Standorte,

indem wir bestehende Strukturen integrieren, Baubestand wiederverwenden, Anforderungen von potenziellen Nutzerinnen und Nutzern aufnehmen und auf dieser Basis moderne Projekte entwickeln – zum Nutzen der lokalen Wirtschaft und Gesellschaft.

new construction

Keine neue Flächenversiegelung und Erhalt wertvoller Gebäudesubstanz

da ehemalige Industriebrachen und Bestandsobjekte nachgenutzt werden

check list

Analyse und Sanierung von Verunreinigungen und Altlasten

gemeinsam mit den kommunalen Umweltbehörden

bouquet

Verlagerung geschützter Flora und Fauna und Anlage von Biotopen

unter Berücksichtigung aller Belange des Umwelt- und Naturschutzes

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Definiertes Recycling-Konzept

für alle Abbruch- und Sanierungsarbeiten, sodass die Materialien anderweitig genutzt oder fachgerecht entsorgt werden

apartment

Verlängerung des Lebenszyklus

der Immobilie durch die Planung von Flächen mit hoher Flexibilität

energy

Energieversorgung in unseren Immobilien

Wir verwenden Energie aus CO2-neutralen Quellen

analytics

Intelligentes Monitoring

durch Smart- und Submeter, die kontinuierlich alle Verbräuche erfassen

recipe

ESG-konforme Verträge

mit unseren Mieterinnen und Mietern sowie unseren Dienstleistern

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Ankaufs- und Investitionsentscheidungen

werden auf Basis eines auf Nachhaltigkeit ausgerichteten Kriterienkatalogs getroffen

Sanierung als Schlüssel in der Klimadebatte

Neubauten mit ehrgeizigen Klimazielen sind wichtig, aber der Anteil an Bestandsimmobilien ist höher und wird daher einen viel entscheidenderen Einfluss auf die Klimafrage haben. 

new construction

Graue Emissionen

entstehen beim Transport und Abriss von Baumaterialien. Diese CO2-Emissionen werden bei der Lebenszyklus-Bewertung meist nicht angemessen berücksichtigt

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Der Ausgleich

der verbrauchten grauen Energie bei einer effizient betriebenen Neubaufläche kann häufig Jahrzehnte dauern

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Der Nachhaltigkeitsansatz

ist jedoch nicht auf die Bauphase beschränkt. Auch im späteren Betrieb können und sollten immer wieder Optimierungspotenziale erkannt und umgesetzt werden

Aurelis Energie GmbH: Ein wichtiger Schritt zur Verringerung von Emissionen.

new construction

Erneuerbare Energie

wird für Gemeinschaftsflächen genutzt und den Mietparteien für die eigenen Flächen zu einem günstigen Preis angeboten

check list

Potenzial auch für Elektromobilität

zum Aufbau klimaneutraler Lieferketten

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Mehr Nachhaltigkeit in unserem Portfolio

und sinkendes Risiko für Stranded Assets

Einige zertifizierte Leuchtturm-Projekte

Wohnhäuser im Europaviertel Frankfurt

DGNB Platin

Europaviertel | Frankfurt

DGNB Gold

Le Quartier Central | Düsseldorf

DGNB Gold

La Tête | Düsseldorf

DGNB Gold

Landesamt für Natur, Umwelt und Verbraucherschutz (LANUV) | Duisburg

DGNB Gold

Marienzeile: Wilhelm | Nürnberg

Wir schaffen lebendige, vielfältige Quartiere und handeln verantwortungsvoll gegenüber Mitarbeitenden und der Gesellschaft

new construction

Von der Industriebrache zum lebendigen Quartier

Seit 2007 haben wir für ca. 206.000 Menschen Flächen für Wohnraum und Gewerbeflächen für ca. 153.000 Beschäftigte geschaffen.

multiple 11

Wir schaffen Werte und stärken die Wirtschaft

Dadurch können Unternehmen am Standort gehalten und neue angezogen werden.

crane

Geförderter Wohnungsbau

Zwischen 20 und 30 Prozent der Wohnbauflächen wurden für geförderten Wohnungsbau genutzt.

playground

Soziale Infrastruktur

Wir haben Grünanlagen sowie Sport- und Spielplätze in unseren Quartiersentwicklungen realisiert und an die Städte Flächen für Schulen, Kitas etc. übertragen.

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Spenden als Teil des Selbstverständnisses

Wir fördern gezielt Initiativen für junge Menschen im Bereich Bildung und Gesundheit sowie soziale Einrichtungen mit dem Schwerpunkt der Hilfe für Flüchtende.

stairs

Kooperation mit Kultureinrichtungen

Wenn möglich, bieten wir Flächen zur Zwischennutzung an und unterstützen bei der Umsiedlung oder bei der Weiterführung des Betriebs am Standort.

Social Impact Investing: Europaviertel Frankfurt

  • Stadtreparatur: Ehemals getrennte Stadtteile werden verbunden
  • Attraktiver öffentlicher Raum sowie zahlreiche Orte für Freizeit, Sport und Spiel
  • Begegnungs- und Kommunikationsorte als Zwischennutzung während der Bauphase
  • Verschiedene Ideenwettbewerbe mit lokalen Schulen
  • “Betreten erlaubt – Misch mit in deinem Viertel”: 10.000 m² Grünfläche werden gemeinsam mit Jugendlichen gestaltet

Wir sind ein fairer, zuverlässiger Partner und handeln nach klaren Leitlinien

apps

Corporate Governance

Wir sind Mitglied der Initiative Corporate Governance. Unser Compliance-Management-System (CMS) wird regelmäßig geprüft und aktualisiert. Wir haben eine Compliance- und Geldwäschegesetz-Beauftragte und verfügen über ein Whistleblower-System.

recipe

Compliance

Alle Mitarbeitenden sind vertraglich zur Einhaltung/Beachtung des Compliance-Management-Systems verpflichtet und werden regelmäßig zu diesem Thema geschult.

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Dienstleister und Geschäftspartner

Sie werden nach definierten „Grundsätzen zum Wertemanagement“ der Aurelis-Gruppe ausgewählt und verpflichten sich vertraglich zur Einhaltung dieser Grundsätze. Mit der Geldwäsche-Richtlinie verpflichtet sich Aurelis zur Durchführung von KyC-Legitimationsprüfungen („Know your Customer“) bei unseren Vertragspartnern.

presentation

Mitglied der Initiative Unternehmensimmobilien

Damit wollen wir dabei helfen, mehr Transparenz für das Segment Unternehmensimmobilien herzustellen und stellen unsere Daten für Auswertungen zur Verfügung.

survey

Stabilität und Transparenz im Unternehmen

Die Top-Management-Funktionen sind seit über 10 Jahren stabil besetzt. Alle Mitarbeitenden werden regelmäßig über Strategie, Unternehmensziele und Zielerreichung informiert.

content delivery

Formeller und informeller Dialog

In verschiedenen Dialog-Formaten, in Workshops, durch unser Social Intranet oder bei gemeinsamen formellen und informellen Veranstaltungen stärken wir die Kommunikation und den Austausch untereinander.

privacy policy

Fairness gegenüber Mitarbeitenden

Das leistungsabhängige Vergütungssystem basiert auf klaren Zielen. Teilzeitmodelle und Home-Office sind möglich. Zufriedenheit und Unternehmensbindung werden regelmäßig durch Befragungen erhoben und bei Bedarf Optimierungskonzepte abgeleitet.

Mitglied in Initiativen – eine Auswahl